根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条的规定，用人单位应当自用工之日起 三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。因此，劳动者在入职后的30天内，用人单位应当为其办理社保登记并开始缴纳社保费用。如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费，社会保险费征收机构将责令其限期缴纳或者补足。
建议：
1. 用人单位应确保在员工入职后的30日内完成社保登记和缴纳工作，以遵守法律规定并保障员工的权益。
2. 员工也应留意自己的入职时间，确保用人单位在规定时间内为其办理社保手续。
相关文章：
离职多久办理离职手续01-18
工资逾期多久算拖欠01-18
产后公司多久不能辞退01-18
受伤后多久算工伤01-18
打工工厂多久发工资01-18
成都社保不能断多久01-18
社保转移入账多久01-18
社保系统多久能查到01-18